大的，坚决移送司法，绝不姑息，这是底线，也是态度。
但对于那些情节相对较轻，主要是碍于邓羽、廖辉的压力，或者是在一些模糊地带犯了错误，比如收受过小额礼品卡、参与过可能影响公正执行公务的宴请、在非原则性问题上打过招呼、但未造成重大损失，并且能够主动讲清问题、认错态度好的同志，还是要给出路，给机会。
我们不能搞‘扩大化’，不能因为少数害群之马，就寒了大多数想干事、能干事干部的心。水至清则无鱼，这个道理我们都懂。”
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“钟局，您的意思是……设立一个政策窗口期？搞一次内部的‘体检’和‘排毒’？”庞逸敏锐地捕捉到了钟秋雨的思路。
“没错。”钟秋雨赞许地点点头，“我想在全局范围内，开展一次特殊的‘放下包袱、轻装前进’的思想教育和组织整顿活动。由庞书记你牵头吧，局纪委和机关党委、人事处联合组织。核心是释放明确信号：主动交代和被动查出，处理结果会截然不同。
给大家一个机会，也给我们自己争取主动，尽快把这一页翻过去，把主要精力拉回到监管主业上来。机关党委和人事处也要全力配合，做好干部的思想工作，同时也要提前谋划，一旦有人被调查或主动交代出现岗位空缺，要立刻有预案，确保工作不断档。”
赵柏青立刻表态：“明白，钟局。我会让机关党委和相关处室立刻着手梳理关键岗位人员情况，制定应急预案。”
庞逸沉吟片刻，问道：“钟局，这个‘主动交代’的范围和尺度，以及后续处理的标准，需要仔细拿捏。政策太宽，起不到震慑作用；太严，又可能达不到挽救干部、稳定队伍的目的。”
“这个度由你们纪委专业把握，拿出一个具体方案报党委会讨论。”钟秋雨给予了充分信任，“总的原则是，实事求是，宽严相济。重点是看性质、看金额、看态度、看后果。对于一般性的违规违纪，以批评教育、责令检查、诫勉谈话、退缴款物为主；对于涉及利益输送、但情节轻微、主动交代彻底的，可以考虑给予党纪轻处分或行政处分，但原则上不影响后续使用，或者调整到非关键岗位；对于隐瞒不报、对抗组织的，则要从严。另外……”
他略作停顿，压低了声音，说出了一个关键的考量：“钱雨峰同志意外去世，很多涉及他的线索，特别是可能牵扯更广的线索，也就断了。
从某种意义上说，这也避免了一些可能更加复杂、更难处理的局面。上面也有这个意思，有些事情，特别是涉及到已经去世、且没有发现其有严重个人问题的同志，如果没有确凿证据和重大恶劣影响，可以考虑到此为止，不再无限追溯。
这也算是顾全大局，维护稳定，让生者安心工作的一种必要考量。我们要理解并执行好这个精神。”
庞逸和赵柏青对视一眼，都心领神会。钱雨峰作为之前省局副处长，与邓羽、廖辉关系微妙，他如果活着，恐怕也很难完全置身事外。但他的离世，客观上为这场风波设置了一个止损点。这确实是高层权衡利弊后的结果，是中国式政治智慧的一种体现——既要惩前毖后，也要考虑现实影响，懂得适时收手，保持队伍的稳定性和工作的延续性。
“我明白怎么做了，钟局。我们尽快拿出详细方案，争取下周就启动。”庞逸郑重表态。
“要快，要稳妥，要注意方式方法，内紧外松。”钟秋雨站起身，用力拍了拍庞逸和赵柏青的肩膀，“老庞，老赵，稳定是当前最大的政治。我们是一个班子，必须团结一心，共同面对，把江林这个局面稳下来，向会党委、向全省人民交出一份合格的答卷！”
这次小范围的秘密会议，定下了江林银保监局应对此次危机的总基调和基本策略。随后，局党委会正式通过了关于开展“深刻汲取案件教训，放下思想包袱，重塑监管形象，轻装奋进新征程”专项教育整改活动的决定。
全局干部职工大会在一种极其严肃而又暗流涌动的气氛中召开。能容纳数百人的大会议室座无虚席，甚至后排和过道都加了不少椅子。没有人交头接耳，每个人都正襟危坐，表情凝重，眼神中充满了紧张、揣测，以及一丝期待。
钟秋雨亲自主持会议并发表讲话。他没有用讲稿，而是脱稿讲话